So bleiben Sie bei uns fit

In der Technik gibt es keinen Stillstand. Deshalb ist die Fort- und Weiterbildung unserer Mitarbeiter eine tragende Säule unserer Personalentwicklung. Sie sichert die Wettbewerbsfähigkeit unseres Unternehmens für die Zukunft.

Wir bieten unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern daher zahlreiche interne und externe Schulungsmaßnahmen an. Zum Beispiel:

• Sprachkurse | EDV-Kurse | div. fachspezifische Schulungen | Schulungen für Arbeitssicherheit | Qualitätsschulungen | Maschinenschulungen | Business-Knigge

Speziell unseren Nachwuchsführungskräften bieten wir u. a. an:

• Trainee-Ausbildung | Führungstrainings | Projektmanagement
  -Seminare | Zeitmanagement | Verhandlungstechniken | Training für Moderatoren | Seminare für Präsentation und Moderation
• Mitwirkung in firmenübergreifenden Projektarbeiten im Unternehmensverbund Oberfranken-Oberpfalz

Es ist unser erklärtes Ziel, Positionen mit Führungsverantwortung bevorzugt mit Nachwuchskräften aus den eigenen Reihen zu besetzen. Deshalb fördern und unterstützen wir unsere Mitarbeiter auch gezielt bei der beruflichen Fortbildung im technischen sowie im kaufmännischen Bereich [z.B. bei der Fortbildung zum Fachwirt, Meister oder Techniker bzw. beim nebenberuflichen Studium].

Gerade für unsere jungen Facharbeiter/innen gibt es eine sehr interessante, neue Perspektive für die berufliche Entwicklung: Das duale Studium bei der Zollner Elektronik AG mit Bachelor-Abschluss an einer Hochschule.